CDNvideo (ООО СДН-видео)

Москва
Сферы деятельности

Информационные технологии, системная интеграция, интернет

CDNvideo (ООО СДН-видео)

CDNvideo – ведущий оператор сети доставки контента в России и странах СНГ.  Входит в холдинг Билайн. 

Компания CDNvideo была создана в начале 2010 года и уже через полгода начала предоставление услуг через собственную сеть доставки контента (Content Delivery Network, или CDN).  Сегодня наша сеть одна из крупнейших в России. Сеть охватывает территорию РФ, государства СНГ и ряд стран дальнего зарубежья, обеспечивая оптимальное качество распространение интернет-контента во всем мире.На постоянной основе услугами CDNvideo пользуются крупнейшие российские телеканалы, веб-порталы и игровые компании. Сегодня у компании более 400 крупных клиентов, среди них: ВГТРК, РЕН-ТВ и еще около 20 телекомпаний.

Ключевые направления деятельности CDNvideo:

  • онлайн-трансляции видео на аудиторию любого размера
  • распространение видеороликов 
  • ускорение сайтов

Кроме того, в портфель наших  услуг входят различные SaaS-сервисы по хранению и транскодированию видеоконтента.

В настоящее время в компании работают почти 100 человек.

Мы предлагаем Вам принять участие в конкурсе на вакантные позиции и построить карьеру в компании по следующим основным направлениям:

- программирование

- системное/сетевое администрирование

- продажи

НАША КУХНЯ

У нас действительно хороший и не токсичный коллектив единомышленников. Для нас помощь это не слово, а призыв к действию, как для наших клиентов,так и для сотрудников. Мы стараемся улучшать процессы взаимодействия внутри команды на основе успешных практик.Мы ценим порядочность, честность,амбициозность и проактивность.

  • Мы команда 

В отделах регулярно проводятся 1-1 и ревью чтобы сверить часы по карьерному планированию.

  •  Порядок и унификация

Кропотливо и вдумчиво наполняем внутренние библиотеки знаний, чтобы всегда можно было найти нужную информацию в нужный момент или комфортно обучать сотрудников в период адаптации в компании. 

  • Корпоративная культура

Мы бережно относимся и уважаем каждого нашего сотрудника, ведь без личного баланса не будет эффективной команды. Мы не можем представить себе наш бизнес без доверия и честности. У нас ты можешь открыто говорить о своих планах, желаниях , тревогах или успехах. Мы все это разделим.

  • Демократичный подход к организации труда

Наша команда работает в гибридном формате. Мы не ставим жестких рамок присутствия в офисе. У нас есть время, когда мы планируем совместные встречи офф-лайн или он-лайн, обычно это в промежутке 11.00-17.00 часов по Москве. В остальное время у нас есть возможность распределять рабочее время по своему усмотрению. 

  • Приятные бонусы

Мы искренне заботимся о наших сотрудниках и проявляем это, предоставляя не только все гарантии из ТК РФ , но и следующее : 

  • Бережная и внимательная адаптация на испытательном сроке 
  • Тимбилдинги 
  • Материальная помощь в трудные жизненные моменты
  • Чай,кофе и etc.в неограниченном количестве
  • Оплачиваемые обеды
  • Оплачиваемый полис ДМС
  • Страховой полис для выезжающих за рубеж
  • Корпоративное такси
  • Консультации психолога
  • Спортивный абонемент 
  • Три-четыре регулярных корпоративных мероприятия в год
  • Свободный дресс код, (можно в тапочках).
  • Программа “приведи друга”
  • Любящий HR ,как уникальное предложение. 
  • Оплачиваемые дни отсутствия/вне доступа на случай экстренных ситуаций

Вакансии компании