Обязанности:
- Руководство командой: постановка задач, контроль их выполнения, обучение и повышение квалификации сотрудников;
- Ведение регулярной отчетности и представление результатов работы руководству;
- Управление участком C&B (ФОТ, бюджет, численность, аналитика системы оплаты труда и премирования);
- Построение системы адаптации и обучения, формирование системы оценки, продвижения и удержания персонала;
- Контроль и мониторинг администрирования КДП и рекрутинга;
- Развитие корпоративной культуры, проведение внутренних коммуникационных мероприятий и управление каналами связи с сотрудниками.
- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, менеджмента).
- Навыки обучения и развития команды, способность мотивировать сотрудников.
- Умение работать в условиях динамично меняющейся среды и многозадачности.
- Владение технологиями управления персоналом, стратегическое мышление, экспертность и опыт в разных направлениях HR (C&B, рекрутинг и адаптация, кадровое делопроизводство, обучение, оценка, HR бренд, мотивация, корпоративная культура);
- Знание ТК РК, Excel (уверенный пользователь), 1С;
- Лидерские качества, аналитическое мышление и развитые коммуникативные навыки.
Условия:
- Позиция временная, с перспективой перевода внутри группы компаний;
- График работы: пятидневка, 8 часовой рабочий день;
- Занятость полная, в штат;
- Обеды за счет компании;
- Корпоративная развозка;
- Служебная мобильная связь;
- Добровольное медицинское страхование;
- Скидка на абонемент в фитнес;
- Скидки на автомобильное обслуживание;
- Материальная помощь при личных событиях;
- Корпоративное обучение;
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Алматы, Алатауский район, Индустриальная улица
Вакансия опубликована 18 февраля 2025 в Алматы