О нас
Parimatch - международный бренд, дважды признанный лучшим онлайн-букмекером Казахстана. Мы любим спорт и активно развиваем культуру спорта в нашей стране. Но это еще не все! Parimatch также IT-компания, разрабатывающая и внедряющая передовые технологии в сферах спортивного беттинга, маркетинга и обслуживания клиентов.
Мы всегда рады новым талантам, разделяющим наш драйв
к саморазвитию и смелость мыслить масштабно.
Обязанности:
- Создание контента для продуктов - написание текстов, подбор вижуалов и настройка в админ панели;
- Постановка задач на кросс-отделы и обработка входящих задач от кросс-отделов;
- Взаимодействие со стейкхолдерами для сбора требований и реализации проектов;
- Контроль качества функционала имеющихся продуктов;
- Исследование пользовательского опыта и рынка.
Требования:
- Опыт работы контент-менеджером или в смежных ролях от 2 лет;
- Понимание принципов и процессов управления проектами;
- Умение эффективно коммуницировать с кросс-функциональными командами (разработчики, дизайнеры, маркетологи);
- Умение креативно подходить к решению поставленных задач.
Условия:
- Современные и комфортные условия труда в уютном офисе c графиком работы 5/2 (начало рабочего дня с 8/9/10, продолжительность рабочего времени - 8 часов + 1 час обеденный), а также возможность работы по гибридному графику после прохождения ИС;
- Внутреннее обучение в компании, а также внешнее обучение по согласованию с руководителем;
- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по итогам полугодия;
- Интересные задачи и проекты;
- Кафетерий бенефитов;
- Развитая корпоративная культура (подарки к дню рождения и на праздники, тимбилдинги, корпоративы, пицца-пати и другие мероприятия);
- Получение большого опыта, а также развитие в крупной инновационной и быстро развивающейся компании с возможностью карьерного роста
- Высокий уровень свободы в работе;
- Гибридный формат изначально, с возможностью полного удалённого формата после испытательного срока.
Мы заботимся:
Гибкий график
Выбирайте, когда начинать (8/9/10) и пользуйтесь гибридным форматом удаленной работы.
Платформы обучения
Внутреннее обучение в компании и компенсация на прохождение курсов
Вознаграждение
Стабильная заработная плата, по результатам полугодия присуждаются бонусы.
Кафетерий бенефитов
Каждому сотруднику выделяются средства на компенсацию различных услуг: мед. сервис, абонемент в фитнес-клуб, такси и т.д.
Карьерный рост
Возможность развиваться в международной технологичной компании и приобретать бесценный опыт
Корпоративная культура
Крутые тимбилдинги, подарки на праздники, дружный коллектив и теплая семейная атмосфера.
Ключевые навыки
- Project management
- Управление стейкхолдерами
- Контентная стратегия
- Продуктовые метрики
- Управление подрядчиками
- Контроль выполнения задач
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 14 марта 2025 в Алматы