- Рассмотрение кредитных заявок в соответствии с требованиями внутренней нормативной документации Общества, подготовка заключения и/или служебных записок с рекомендациями по проектам финансирования, филиалов Общества в рамках компетенции.
- Участие в составе Кредитного комитета филиала с правом голоса;
- По запросу Департамента риск-менеджмента согласование вопросов распределения нагрузки между риск-менеджерами филиалов и Центрального аппарата Общества.
- Рассмотрение кредитных заявок и подготовка заключений по сверхлимитным проектам, по которым решения принимаются Уполномоченными органами Центрального аппарата;
- Проведение анализа качества кредитного портфеля филиала;
- Осуществление контроля процесса планового мониторинга предоставленных кредитных продуктов и качества кредитного портфеля;
- Осуществление мониторинга соблюдения кредитных лимитов, выявление и доведение до сведения Департамента риск-менеджмента о случаях превышения лимитов;
- Осуществление стресс-тестирования кредитных рисков филиала;
- Проведение анализа адекватности автоматического начисления провизий, проверка и доведение до сведения руководства филиала и Департамента риск-менеджмента информации о несвоевременном или несоответствующем внесении информации, необходимой для начисления провизий.
- Идентификация и оценка рисков, в том числе и операционных, возникающих в деятельности филиала;
- Взаимодействие со Службой внутреннего аудита Общества;
- Своевременной и качественное выполнение задач и функций, возложенных внутренней нормативной документацией Общества.
-
Уровень подчинения: Начальнику отдела, Директору департамента
-
Образование: Высшее/послевузовское образование (экономическое/финансовое/ юридическое).
-
Опыт работы: в финансовой, экономической, банковской сферах по аналогичной специфике деятельности не менее 1-го года или на иной позиции в структурном подразделении Общества не менее 2-х лет (данное требование не распространяется на внутренних кандидатов - работников, имеющих стаж работы в Обществе не менее 1 года, на кандидатов, окончивших зарубежное высшее учебное заведение/ Назарбаев университет по программе магистратура, окончивших по программе «Болашак»). Без предъявления требований к опыту работы для лиц, окончивших высшие учебные заведения зарубежных стран по степеням «Бакалавр», «Магистр»/учебные заведения РК по степени «Магистр».
-
Необходимые деловые качества: исполнительность, ответственность, целеустремленность
-
Обязательные знания: Нормативные правовые акты РК, регулирующие отношения в областях, соответствующих профилю должности, а также другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей.
Специфику основной деятельности структурного подразделения.
-
УСЛОВИЯ работы:
-
Форма найма: трудовой договор согласно ТК РК.
-
График работы: с 9:00 до 18:30, понедельник-пятница, перерыв на обед с 13.00 до 14.30
-
Отпуск: ежегодный трудовой отпуск согласно ТК РК
-
Командировки: возможны
-
Социальный пакет: медицинское страхование
ВОЗМОЖНЫЙ КАРЬЕРНЫЙ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РОСТ
-
Какова следующая ступенька для этого специалиста: зависит от результатов работы
-
Программы по обучению: обсуждается.
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 17 марта 2025 в Алматы
