Business Model Analyst & Innovation Manager

Компания ТОО Maxwell Distribution Казахстан является дистрибьютором инновационного оборудования и программного обеспечения в сфере образовательных технологий. Компания представлена в странах СНГ.

Мы в поисках Business Model Analyst & Innovation Manager!

1.⁠ ⁠Разработка и оптимизация бизнес-моделей:
- Разработка и поиск новых бизнес-моделей для увеличения доходности компании с учетом трендов рынка, современных технологий.
- Создание бизнес-планов и прогнозирование финансовых потоков для оценки жизнеспособности новых бизнес-инициатив.

2.⁠ ⁠Поиск и внедрение инновационных решений:
- ⁠Идентификация, разработка и внедрение инновационных продуктов, технологий и услуг, которые могут улучшить деятельность компании.
- Оценка жизнеспособности инновационных проектов, анализ решений, изучение рынков, спроса и запуска пилотных проектов.

3.⁠ ⁠Анализ конкурентной среды и рынка технологий:
- Проведение рыночных исследований для выявления текущих и будущих трендов, а также потенциальных бизнес-возможностей.
- Мониторинг и анализ новых технологий, инновационных трендов и лучших практик, которые могут быть применены в бизнесе.
- Оценка конкурентной среды, выявление рыночных ниш и возможностей для новых продуктов или услуг.

4.⁠ ⁠Управление инновационными проектами:
- Разработка и координация планов внедрения инновационных решений, включая сроки, бюджет, риски и этапы реализации.
- Управление командой, работающей над внедрением инновационных проектов и бизнес-инициатив.
- Контроль за выполнением проектных задач, оптимизация процессов и снижение рисков при реализации инноваций.

5.⁠ ⁠Выдача рекомендаций и подготовка отчетности:
- Подготовка рекомендаций по внедрению новых бизнес-моделей и инновационных решений для повышения конкурентоспособности компании.
- Представление аналитических отчетов и результатов для высшего руководства компании, включая прогнозы финансовых результатов и эффективности.
- Разработка стратегий для долгосрочного развития компании и рекомендаций по оптимизации существующих процессов.

6.⁠ ⁠Развитие культуры инноваций и бизнес-стратегий:
- Создание и внедрение культуры инноваций внутри компании, обучение сотрудников и мотивация команды на внедрение новых идей.
- Содействие внедрению креативных и нестандартных подходов в работе, развитие стратегического мышления среди коллег.

- Высшее образование в области экономики, менеджмента, инженерии, технологий или смежных областях.

- ⁠Опыт работы в области бизнес-анализа, разработки и оптимизации бизнес-моделей, внедрения инновационных решений (не менее 3 лет).

- Знание передовых технологических трендов, инновационных решений и практик в различных отраслях.

- ⁠Опыт работы с методами стратегического планирования, разработки финансовых моделей и оценки их эффективности.

- Опыт управления проектами, включая планирование, контроль сроков, бюджета и рисков.

- Способность работать с различными подразделениями компании для внедрения инновационных решений.

- ⁠Знание инструментов для анализа данных (например, Excel, Power BI, Tableau) и моделирования бизнес-процессов.

- ⁠Владение английским языком на техническом уровне (для работы с международными партнерами и исследованиями).

Навыки и компетенции:

- Аналитическое мышление: Способность собирать и интерпретировать данные, выявлять закономерности и анализировать риски и возможности.

- ⁠Стратегическое планирование: Умение разрабатывать и реализовывать стратегии для внедрения новых бизнес-моделей и инновационных решений.

- Финансовая грамотность: Знание методов построения финансовых моделей, оценки рентабельности и прогнозирования.

- Управление проектами: Опыт в координации и ведении нескольких проектов одновременно, управление командой и ресурсами.

- ⁠Инновационное мышление: Умение генерировать идеи, разрабатывать и внедрять новые решения, которые могут трансформировать бизнес.

- ⁠Командная работа: Способность работать с межфункциональными командами, включая IT, маркетинг, продажи и операционные подразделения.

- ⁠Коммуникационные навыки: Способность представлять информацию руководству и коллегам, проводить презентации, эффективно вести переговоры и обучать сотрудников.

- Приветствуется опыт в компаниях ⁠Deloitte (Делойт), ⁠PricewaterhouseCoopers (PwC) (ПрайсвотерхаусКуперс), ⁠Ernst & Young (EY) (Эрнст энд Янг), ⁠KPMG (КПМГ).

​​​​​​​Условия:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК;

• График: 5/2, с 9:00 до 18:00;

• Бонусы и премии;

• Компания предоставляет социальную поддержку сотрудникам: единовременные выплаты, помощь в особых жизненных ситуациях;
• Дружный и молодой коллектив единомышленников;
• Крупные корпоративные мероприятия 2 раза в год.