Специалист по работе с персоналом
В архиве с 7 июня 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства. Составление табелей учета рабочего времени сотрудников. Анализ и внесение изменений табеля учета рабочего времени с таймшитами утвержденными...
Высшее образование. Знание английского языка (желательно). Знанине Трудового законодательства РК. Знание и опыт работы с 1С ЗУП версия 3.
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение полного кадрового делопроизводства согласно ТК РК с внесением данных в 1С ЗУП (прием, перевод, увольнение, командирование, оформление трудовых...
Высшее образование (желательно в области управления персоналом). Опыт работы в управлении персоналом не менее 5 лет. Отличное знание трудового законодательства...
Менеджер по персоналу и кадровому делопроизводству
285 000 – 380 000 ₸Алматы, Райымбек батыра
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: Прием, перевод, увольнение. Отпуска. Больничные. Графики сменности. Приказы по личному составу.
Знание ТК РК. Опыт работы. Умение работать самостоятельно. Знание ЗУП, Outlook. Высокая самоорганизация и самодисциплина.
Опыт от 1 года до 3 лет
Своевременное оформление личных дел сотрудников. Оформление и регистрация приказов по личному составу (прием, увольнение, назначение, перевод), по отпускам и по...
Высшее Юридическое образование.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового документооборота в полном объеме на двух языках (русском и казахском). Заполнение личных карточек, учет трудовых книжек, подача сведений...
Знание ТК РК и кадрового делопроизводства. Опыт ведения КДП в компаниях численностью от 60 чел. Опыт работы с иностранными работниками...
Специалист по кадровому делопроизводству
до 450 000 ₸Алматы, Алатау и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, расторжение, оформление отпусков, оформление командировок). Ведение штатной расстановки, внесение изменений.
Знание Трудового законодательства РК обязательно. Высшее образование. Опыт работы: не менее 2-х лет. Знание 1С: Зарплата и управление...