Региональный менеджер по подбору и оценке персонала
В архиве с 7 июня 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 15 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Можно из дома
Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.
Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала/ HR - менеджер
от 80 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Отбор кандидатов. Проведение интервью. Организация встреч кандидатов с руководителями. Сопровождение кандидата по всему процессу найма сотрудников.
Успешный опыт в подборе персонала от 1 года (не массовый подбор). Владение методиками и инструментами найма персонала. Уверенные навыки переговоров.
Менеджер по подбору персонала
70 000 – 250 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься адаптацией сотрудников. Вести отчетность по проделанной...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом в продажах, подборе персонала. Ответственность, умение работать самостоятельно.
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
подбор персонала на линейные позиции . - проведение телефонных собеседований. - оценка кандидатов. - организация повторных собеседований с руководителями подразделений. - работа с сайтами по...
Высшее образование. Навыки проведения собеседований. Умение быстро реагировать на изменения. Умение работать в команде. Открытость, гибкое мышление, активная жизненная позиция.
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала на позиции различного уровня (производство, специалисты, ведение в среднем от 10 до 20 вакансий).
Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки. Знание основ поиска персонала. Опыт работы: от 1 года.
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала компании (без кадрового делопроизводства). Работа с откликами и прямым поиском, обзвон кандидатов, проведение первичного интервью с...
Высшее образование. Желание обучаться и развиваться. Позитивное мышление и энергичность. Ориентация на достижение результата. Коммуникабельность и отзывчивость.