Cпециалист по кадрам
В архиве с 18 ноября 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Инженер по подготовке кадров
245 000 – 245 000 ₸Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Планирование и организация прохождения профессиональной подготовки(обучения) авиационного персонала в учебных центрах в соответствии с установленной периодичностью обучения.
Высшее образование. Владение ПК в объеме пользователя. Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты Республики Казахстан и методические материалы по...
Начальник отдела кадров
от 400 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение полного цикла кадрового документооборота, работа со всеми приказами. Поиск,подбор,оформление кандидатов на работу в охранную компанию.
Знание программы 1 С Кадры. Знание программы Енбек КЗ. Навыки по подбору кадров. Знание "Закона о Труде в РК", элементарных...
Специалист по кадрам
от 400 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства. Составление графиков сменности, закрытие табеля.
Опыт работы не менее 3 лет. Знание ЗУП 8.3, в т.ч. составление графиков. Составление отчетов.
Опыт от 1 года до 3 лет
Учет личного состава компании-оформление приказов, трудовых договоров, справок с места работы, заполнение трудовых книжек. Формирование табелей учета рабочего времени.
Высшее образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Аккуратность, чистоплотность и внимательность к документам. Стрессоустойчивость.
Опыт более 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства(принятие, оформление, увольнение сотрудников ,отпуска, больничные, компенсации и т.д). Создание и хранение личных дел сотрудников.
Вы имеете опыт работы с кадрами и готовы к большому объему работы. Вы легко справляетесь с рутинной работой.
Алматы, Абая и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство в соответствии с трудовым законодательством РК и действующими Правилами работы с организационно - распорядительными документами в Банке.
Высшее образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве на аналогичном функционале от 1 года.