Руководитель отдела персонала
В архиве с 1 мая 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Организация подбора, адаптации и оценки персонала. Обеспечение укомплектованности Банка по ГО и Филиалам. Выполнение личного и командного KPI.
Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 5 лет. Опыт работы не менее 3 лет в роли...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер отдела подбора и адаптации персонала
500 000 – 650 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала (вакансии головного офиса, ТОП филиалы). Адаптация новых сотрудников (полный цикл). Ведение аналитики по рекрутингу, текучести, воронка...
Высшее образование (желательно психология). Опыт на руководящей позиции от 2-х лет. Успешный опыт закрытия вакансий уровня ТОП.
Опыт от 1 года до 3 лет
Планирование и организация обучения (внутреннего и внешнего). Выявление потребности в обучении, разработка программ по развитию персонала. Бюджетирование программ обучения и...
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 года. Подтвержденный успешный опыт\кейс в организации корпоративных мероприятии на...
Алматы, Жибек Жолы
Опыт от 3 до 6 лет
Управлять командой клиентского подбора (2 старших и 1 младший специалист по подбору), мотивировать, качественно и справедливо распределять вакансии.
Подтвержденный опыт управления командой, развитие команды, выполнение показателей, мотивация. Опыт работы с системой KPI's. Отсутствие барьера перед коммерческой активностью...
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение учета личного состава компании. Документированное оформление трудовых отношений сотрудников компании; по приему на работу, переводу, увольнению, предоставлению отпусков.
Высшее образование. Знание действующего Трудового законодательства РК. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1,5 лет. Знание Word, Excel...
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель отдела рекрутинга
до 500 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и поддержка эффективных процессов подбора и отбора кандидатов. Закрытие массовых позиций за кратчайшие сроки. Определение и выбор подходящих каналов...
Опыт работы с массовым подбором персонала или в подборе от 3-х лет. Знание техник и методик подбора.
Работодатель сейчас онлайн