HR-специалист / рекрутер
В архиве с 28 марта 2021
от 100 000 до 400 000 ₸ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение вакансий на ресурсных порталах, выявление востребованных каналов для публикаций. Активный поиск и подбор линейного персонала. Проведение телефонных интервью, интервью...
Желание развиваться в сфере рекрутинга (Можно с минимальным опытом-всему обучим). Знание методов и владение инструментами подбора персонала и оценки...
HR-специалист
от 300 000 ₸Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Умеете эффективно проводить процессы найма, включая составление вакансий, сбор резюме, проведение собеседований и оценку кандидатов. Знание процессов управления трудовыми отношениями...
В совершенстве знаете Word, Excel, 1C 8. 3.
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор кандидатов по запросу от руководителя подразделения. Своевременное и качественное закрытие вакансий разного уровня. Организация и проведения интервью...
Высшее образование. Опыт работы закрытия ТОП вакансий. Владение методами поиска и оценки персонала. Ответственное отношение к поставленным задачам, грамотность, тактичность.
HR-специалист
от 300 000 ₸Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение набора персонала: планирование и организация процесса подбора кандидатов, собеседования, проверка референсов. Разработка и внедрение политики компании в области управления...
Опыт работы в HR от одного года. Знание законодательства в области трудовых отношений. Навыки ведения переговоров и конфликтного разрешения.
Рекрутер
до 300 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Активный поиск / подбор персонала. Контроль сроков и качества закрытия вакансий. Проведение групповых/индивидуальных собеседований. Проведение мероприятий по введению в должность...
Высшее образование, стаж работы от 2 лет. Владение государственным и русским языком в совершенстве. Этика и культура межличностного общения. Обучаемость.
Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Предоставление релевантных кандидатов на рассмотрение.
Близко сотрудничать с руководителями и сооснователями для понимания наших потребностей в найме. Проводить начальные собеседования для оценки навыков кандидатов.