Супервайзер контакт центра / супервайзер колл центра
В архиве с 15 мая 2024
от 300 000 до 400 000 ₸ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Контакт-Центр (СС). 1.Повышение эффективности работы CC и развитие команды. Стратегическое планирование: Разработка целей и стратегий для улучшения работы CC...
Высшее оконченное. Среднее-специальное. Специальность Менеджмент. Знание и понимание бизнес-процессов CC. Знание принципов и лучших практик клиентского обслуживания.
Супервайзер по обучению
от 400 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Обучение торговых агентов всем навыкам продаж. Контроль над обучением всего персонала компании. Обучение торговых агентов в регионах навыкам продаж нашего...
Иметь опыт в продажах. Навыки коучинга. Грамотную, четкую речь. Лидерские навыки. Умение в создании рудиментов компании. Быть готовым к командировкам.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Организация бесперебойной работы и повышение эффективности работы колл центра. Разработка KPI и мотивационных программ для сотрудников. Управление и обучение персонала...
Опыт работы в call-центре на должности руководителя от 2-х лет. Знание и понимание основных метрик колл-центра.
Оператор call-центра
250 000 – 300 000 ₸Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Знание русского ,казахского языка обязательно. Грамотная речь. Знание компьютера. С опытом работы в данной сфере, желательно. Со знанием программы IIKO...
Без опыта
Профессионально и внимательно реагировать на запросы клиентов, предоставляя информацию о продуктах и услугах банка. Решать возникающие проблемы и вопросы с...
Отличное владение казахским и русским языками. Опыт обслуживания в сфере банка (call-центр). Навыки коммуникации и грамотной речи.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Выполнение планов продаж. Контроль дебиторской задолженности. Работать согласно стандартов компании. Обучение и организация работы торговых представителей.
Опыт работы в направлении алкоголь от 1 года. Знание территории и ключевых КА. Успешный опыт прямых продаж. Опыт управления командой.