Recruiter
В архиве с 28 мая 2024
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Recruiter
Опыт 3-6 лет
Опыт 3-6 лет
Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and develop effective recruitment strategies. Source and attract qualified candidates through various...
Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. Minimum of 3 years of experience in IT...
Откликнитесь среди первых
Recruitment specialist
Опыт 1-3 года
Опыт 1-3 года
Conducting direct search of candidates for the positions in Kazakhstan (Tax&Law Department). Coordination of recruitment through recruitment services providers.
University degree in relevant sphere. At least three years of related professional experience. Fluent English. Good knowledge of Labour Code.
Рекрутер
от 300 000 ₸ на рукиОпыт 3-6 лет
от 300 000 ₸ на руки
Опыт 3-6 лет
Закрывали массовые и экспертные позиции. - Поиск кандидатов на HH и других платформах. - Проведение телефонных интервью и оценка компетенций кандидатов. -
Имеете опыт работы в рекрутинге не менее 3-х лет. Обладаете знаниями техник и технологий проведения интервью и отбора кандидатов.
Откликнитесь среди первых
Рекрутер
Опыт 1-3 годаМожно удалённо
Опыт 1-3 годаМожно удалённо
Подбор и найм квалифицированных кандидатов. - Ведение открытых вакансий и обработка заявок. - Взаимодействие с соискателями и проведение собеседований. - Оценка кандидатов и...
Поиск кандидатов на различные вакансии с учетом их опыта и навыков. - Опыт работы в рекрутинге, рекомендации будут плюсом. -
Откликнитесь среди первых
Recruiter
от 80 000 ₽ на рукиОпыт 1-3 годаМожно удалённо
от 80 000 ₽ на руки
Опыт 1-3 годаМожно удалённо
Разработка и реализация кадровой стратегии в соответствии с потребностями и целями стартапа. Поиск, привлечение и отбор кандидатов. Организация и проведение...
Опыт работы от 1 года, предпочтительно в IT или стартап окружении. Глубокое понимание принципов поиска и отбора персонала, а также...
Рекрутер
Опыт 1-3 года
Опыт 1-3 года
Работа в автоматизированных программах по рекрутингу. Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Тестирование кандидатов и организация интервью с нанимающими...
Высшее (или послевузовское) образование по соответствующему направлению подготовки кадров, стаж работы по профилю не менее 3 лет. Наличие сертификатов о...
