Начальник отдела испытательной лаборатории (проект строительство Элеватора)
В архиве с 29 мая 2024
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель проекта
500 000 – 800 000 ₸Алматы
Опыт более 6 лет
Взаимодействие с Заказчиком по вопросам строительства. Фиксированный оклад и ежемесячное начисление % от закрытых Заказов.
Организация процесса строительства Базовых Станций сотовых операторов подрядными бригадами в Республике Казахстан. Наличие контактов бригад, готовых приступить к работам в...
Специалист испытательной лаборатории
от 300 000 ₸Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Проведение испытаний электротехнической, радиотехнической продукции, средств связи. Осуществление качественного оформления рабочих записей, протоколов испытаний. Участие во внутрилабораторном контроле и межлабораторных...
Высшее техническое образование, квалификация: инженер-электрик, инженер-энергетик. Уверенный пользователь ПК. Знание и умение работать на лабораторном испытательном оборудовании и...
Product Manager/ /руководитель проекта
350 000 – 900 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Раскрутка сайта, формирование имеджа компании, узнаваемость. Набор персонала и контроль работы. Составления плана и задач для сотрудников и контроль выполнения...
Опыт работы в качестве Product manager/ IT специалиста не менее - 3-х лет. Навыки структурирования и работы с большим объемом...
Заведующий складом
от 300 000 ₸Алматы
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Контроль за приемом, хранением и отпуском товара. Ведение складского учета. Координировать водителя-экспедитора. Оформление необходимой складской документации. Составление отчетов.
Знание правил и норм ведения складского учета. Опыт работы зав.складом не менее 3 лет. Внимательность и аккуратность. Опытный пользователь ПК...
HR-директор
500 000 – 800 000 ₸Опыт более 6 лет
Создавать и внедрять эффективные бизнес-процессы, обеспечивающие высокую скорость работы персонала в компании. Осуществлять эффективный и качественный подбор персонала.
Человека который имеет практический опыт работы во всех HR направлениях: поиск и подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала, оценка...
Опыт от 3 до 6 лет
Выдача кредитов физическим лицам под залог недвижимости. Привлечение клиентов на получение кредита. Анализ платёжеспособности заемщика. Защита проекта. Оформление и выдача...
Опыт работы в МФО либо в БВУ не менее 2 лет. Знание казахского и русского языков. Грамотность. Пунктуальность и ответственность.